금천구시설관리공단 공고 제 2014-33호

서울특별시 금천구 시설관리공단 임원(이사장, 상임이사) 공개모집 공고

서울특별시 금천구 시설관리공단 임원(이사장, 상임이사)에 대하여 다음과 같이 공개모집을 하오니 전문성과 역량을 지니신 분들의 많은 응모를 바랍니다.

1. 임용예정직위 및 인원 : 이사장(1명), 상임이사(1명)

2. 임용기간 : 임용일로부터 3년

3. 임용예정직위 주요 직무내용

◦ 이 사 장 - 공단을 대표하고 공단의 업무를 총괄하며 경영전반에 책임을 짐

◦ 상임이사 - 이사장을 보좌하여 공단의 업무를 총괄하며, 직제규정이 정하는 바에 의하여 업무를 분장·관리하고, 이사장 유고시에는 직무를 대행함

4. 응모자격

5. 직무수행요건(요구능력 수준)

◦ 공 통 :공기업 경영에 관한 학식과 경험을 갖춘 자

◦ 이사장 :공단의 바람직한 발전을 위한 비전과 목표를 제시하고 환경변화의 대응능력 및 조직의 역량 강화를 선도할 수 있는 리더십 구비

◦ 상임이사 :공단업무의 효율성과 투명성을 확보하는데 요구되는 높은 도덕성과 리더십, 문제해결 능력 구비

6. 임용자의 임용계약 및 보수

◦ 공통 : 임용대상자의 능력, 경력 등을 고려하여 협의 결정(성과연봉제)

7. 지원서류 접수

가. 접수기간 : 2014. 7. 30(수) ~ 2014. 8. 13(수), 12:00까지

나. 접수방법

◦ 방문접수, 우편접수 : 접수 마감일 12:00까지 도착분에 한함

- 접수처 : (153-863) 서울특별시 금천구 시흥대로37길 18 (시흥3동 985-26)

다. 제출서류

◦ 지원서(사진부착, 소정양식) 1부.

※ 양식은 금천구시설관리공단 홈페이지(http://gfmc.kr)에서 다운받아 작성

◦ 직무수행계획서 및 자기소개서(소정양식) 1부.

- 직무수행계획서는 첨부파일 양식으로 자유롭게 작성하되 임용지원직위 담당업무에 대한 추진계획, 수단, 추진일정 등을 A4용지 5매 이내로 기술하거나, 5매 이상인 경우에는 2~3매의 요약서를 직무수행계획서 앞부분에 포함하여야 함

8. 선발시험 방법 및 합격자 발표

가. 1차 시험(서류심사) : 응모자가 제출한 서류를 기준으로 심사

※ 1차 시험 합격자는 공고 및 개별통지(면접시험 일정 및 장소 포함)

나. 2차 시험(면접심사) : 위원회에서 결정하는 경우 생략가능

◦ 1차 시험 합격자에 한하여 추천위원회에서 면접시험 실시

◦ 전문가적 능력, 비전제시, 전략적 리더십, 문제해결능력, 조직관리능력, 의사전달과 협상능력 등 심사를 거쳐 적격자 선발

다. 최종합격자 발표 : 최종 시험 합격자는 공고 및 개별통지

9. 기타사항

가. 제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 기재된 내용이 허위로 판명된 경우에는 임용을 취소합니다.

나. 기타 문의사항은 금천구시설관리공단 경영지원팀(02-809-0061~5)으로 문의하시기 바랍니다.

2014년 7월 24일

서울특별시 금천구 시설관리공단 임원추천위원회 위원장